Question 1

Wie hoch ist das Krankengeld?

Accepted Answer

Das Krankengeld beträgt 70 % Ihres Bruttogehalts, maximal aber 90 % des Nettogehalts. Nach Abzug der Sozialversicherungsbeiträge (ca. 6,15 % mit Kind bzw. 6,45 % kinderlos) bleibt das Netto-Krankengeld. Bei 3.500 € Brutto und 2.350 € Netto ergibt das ungefähr 2.160 €/Monat — also etwa 190 € weniger als das normale Nettogehalt.

Question 2

Ab wann bekomme ich Krankengeld?

Accepted Answer

In den ersten 6 Wochen (42 Tage) der Erkrankung erhalten Sie volle Lohnfortzahlung vom Arbeitgeber. Ab Tag 43 zahlt die Krankenkasse Krankengeld. Voraussetzung ist, dass Sie in der gesetzlichen Krankenversicherung pflichtversichert sind und eine ärztliche Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung vorliegt.

Question 3

Wie lange wird Krankengeld gezahlt?

Accepted Answer

Maximal 78 Wochen (546 Tage) innerhalb von 3 Jahren für dieselbe Krankheit. Die 6 Wochen Lohnfortzahlung werden dabei angerechnet, sodass netto etwa 72 Wochen reines Krankengeld bleiben. Bei einer neuen Erkrankung beginnt der Anspruch erneut.

Question 4

Muss ich Krankengeld versteuern?

Accepted Answer

Krankengeld ist steuerfrei, unterliegt aber dem Progressionsvorbehalt. Das bedeutet: Es erhöht Ihren persönlichen Steuersatz, der dann auf Ihre übrigen Einkünfte angewendet wird. Es kann deshalb zu einer Steuer-Nachzahlung kommen. Wer länger Krankengeld bezieht, sollte einen Teil davon zurücklegen.

Question 5

Was kommt nach 78 Wochen Krankengeld?

Accepted Answer

Nach Ablauf der 78 Wochen endet der Krankengeldanspruch (Aussteuerung). Je nach Situation kommen dann in Frage: Arbeitslosengeld (wenn Sie wieder arbeitsfähig sind), Erwerbsminderungsrente (wenn nicht) oder Bürgergeld (als Grundsicherung). Ein Antrag auf Reha-Maßnahmen ist oft der erste Schritt.

	Netto-Gehalt	Krankengeld	Differenz
pro Tag	78,33 €	66,16 €	−12,17 €
pro Monat	2.350 €	1.985 €	−365 € (15,54 %)

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