📜 Aufstiegs-BAföG-Rechner

Das Aufstiegs-BAföG nach dem Aufstiegsfortbildungsförderungsgesetz (AFBG) fördert berufliche Aufstiegsfortbildungen — den Weg vom Facharbeiter zum Meister, Techniker, Fachwirt, Betriebswirt oder staatlich anerkannten Erzieher. Es besteht aus zwei voneinander unabhängigen Bausteinen: dem Maßnahmebeitrag für die Lehrgangs- und Prüfungsgebühren und dem Unterhaltsbeitrag für die Lebenshaltung während einer Vollzeit-Fortbildung. Beide Bausteine werden getrennt berechnet und können auch einzeln anfallen.

Anders als das reguläre BAföG ist die Förderung elternunabhängig und kennt keine Altersgrenze: Auch wer mit 45 oder 55 Jahren noch den Meister anstrebt, hat Anspruch. Entscheidend ist die Abgrenzung — AFBG fördert ausschließlich die berufliche Aufstiegsfortbildung oberhalb des Facharbeiter-Niveaus, also Fortbildungen, die auf einer bereits abgeschlossenen Erstausbildung aufbauen. Ein Studium oder einen Schulabschluss deckt es nicht ab; dafür ist allein das reguläre BAföG zuständig. Förderfähig sind Fortbildungen ab der Niveaustufe 5 des Deutschen Qualifikationsrahmens, sofern noch keine vergleichbare Qualifikation erreicht wurde — auch eine zweite Aufstiegsfortbildung ist damit grundsätzlich möglich. Maßgeblich ist immer ein anerkannter Fortbildungsabschluss, nicht der reine Besuch eines Kurses.

Der Maßnahmebeitrag ist einkommens- und vermögensunabhängig — die Lehrgangskosten werden unabhängig vom Verdienst gefördert. Nur der Unterhaltsbeitrag wird gekürzt, wenn eigenes Einkommen vorhanden ist. Anders als beim regulären BAföG zählt das Elterneinkommen ausdrücklich nicht: AFBG ist konzeptionell ein Instrument für bereits Berufstätige, die sich neben oder nach dem Beruf weiterqualifizieren.

Angerechnet werden nur das eigene Einkommen, das Einkommen des Ehe- oder Lebenspartners sowie das eigene Vermögen. Die monatlichen Freibeträge betragen 603 € für den Antragsteller (das entspricht der Minijob-Grenze 2026), 850 € für den Partner und 770 € je kindergeldberechtigtem Kind. Übersteigende Beträge fließen zu 50 % in die Anrechnung ein, je Kind sinkt diese Quote um 5 Prozentpunkte bis auf null — mit zwei oder mehr Kindern bleibt also ein größerer Teil des Verdienstes anrechnungsfrei. Der Vermögensfreibetrag liegt bei 45.000 € plus je 2.300 € für Partner und Kind. Bei mehreren geförderten Auszubildenden in der Familie kann sich der anrechenbare Betrag zusätzlich aufteilen. Prüfen Sie alternativ Ihren Anspruch auf reguläres BAföG oder Grundsicherungsgeld.

Den größten Vorteil ziehen Handwerksmeister mit Gründungsabsicht: Wer die Meisterprüfung besteht und sich anschließend selbständig macht, indem er mindestens drei Jahre im Haupterwerb einen Betrieb führt, zahlt vom Lehrgangsdarlehen am Ende nichts zurück — die gesamte Lehrgangsförderung wird so zum Zuschuss. Aber auch ohne Gründung ist bereits die Hälfte der Lehrgangskosten geschenkt und die andere Hälfte zinsgünstig finanziert, sodass sich die Fortbildung in fast jedem Fall rechnet. Für viele Teilnehmer ist der Meister oder Techniker damit deutlich günstiger als ein vergleichbar teurer privat finanzierter Lehrgang.

Entscheidend ist der Zeitpunkt des Antrags: AFBG wird erst ab dem Monat der Antragstellung gewährt und niemals rückwirkend — stellen Sie den Antrag daher unbedingt vor Lehrgangsbeginn beim zuständigen Amt für Ausbildungsförderung. Auch Lehrgangs- und Prüfungsgebühren, die Sie selbst tragen, können als Fortbildungskosten die Steuerlast senken. Die Fahrten zum Lehrgangsort lassen sich zusätzlich steuerlich als Werbungskosten geltend machen; was dabei über das Jahr zusammenkommt, zeigt Ihnen der Pendlerpauschale-Rechner.